La última versión del estudio de Accenture, Pulse of Change, muestra que mientras 85% de los ejecutivos a nivel mundial proyecta aumentar sus inversiones en inteligencia artificial en los próximos meses, solo 34% planea capacitar a sus empleados para trabajos potenciados por IA, y apenas un 10% está rediseñando roles y responsabilidades.

Mercedes Osorio, Directora Ejecutiva de Accenture Colombia explica que “esto está generando una desconexión evidente entre los ejecutivos y los empleados respecto al uso de la IA en el lugar de trabajo, donde gran parte de la fuerza laboral se siente poco preparada para el futuro impulsado por IA que sus líderes ya están construyendo. De hecho, en todos los indicadores medidos, los empleados se muestran más cautelosos que los líderes sobre los beneficios

See Full Page