El 85% de las mujeres de España sacrifican su trayectoria laboral al ser madres. Bien sea rechazando un ascenso, reduciendo su jornada, cambiando de empleo o abandonando su trabajo, la maternidad implica para seis de cada siete una renuncia de su carrera profesional. Además, más de la mitad, en torno al 54%, reconoce haberse sentido juzgada en el entorno laboral tras ser madre. Es el diagnóstico que hace, un año más, la Asociación Yo No Renuncio del Club de Malasmadres, que advierte de que la conciliación sigue siendo "una asignatura pendiente" cuya ausencia hace que las madres paguen un coste "personal, profesional y emocional" por sostener los cuidados.

Un peso "invisible", según resalta el informe presentado este miércoles, y el cual evidencia también que tres de cada cuatro mujeres ve

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