Saber que tu empresa sabe dónde te encuentras en cada minuto de tu jornada laboral puede generar incomodidad e incluso dudas sobre su legalidad. Sin embargo, los tribunales llevan tiempo aclarando este terreno. Una reciente sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Asturias lo hace con una contundencia poco habitual.

El caso tiene como protagonista a un técnico de mantenimiento de ascensores y a una aplicación de control horario que registraba, además de su horario, el punto exacto desde el que fichaba. Lo que parecía una herramienta rutinaria terminó convirtiéndose en la clave para un despido disciplinario que hoy está plenamente validado por la justicia.

Control de horario con funciones avanzadas . Tal y como se detalla en la sentencia emitida por la Sala de lo Social del

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