Las compañías ya trazaron sus estimaciones de aumentos salariales para 2026 y anticipan una suba cercana al 20%, en línea con las proyecciones inflacionarias para ese año. La mitad de las empresas ya tiene estipulado su presupuesto salarial para 2026, mientras que una buena parte todavía no inició la planificación

La información surgió de la sexta edición del estudio de Tendencias de Incrementos Salariales en Argentina (TISA), elaborado por Mercer. El relevamiento incluyó a 518 firmas de diversos rubros, encuestadas entre el 17 y el 25 de noviembre. Del total, el 66% corresponde a subsidiarias y el 34% a casas matrices. Entre las empresas participantes, el 24% tiene menos de 100 empleados, mientras que un 20% supera los 5.000. Los sectores con mayor presencia en el informe son Consumo

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