En muchas oficinas del país es común encontrar actividades como rifas, colectas o las famosas “pollas”. Para muchos trabajadores, estas prácticas hacen parte del buen ambiente laboral, generan integración y hasta se consideran una tradición cultural, especialmente en eventos deportivos como la Copa América o el Mundial. Sin embargo, lo que parece un gesto inofensivo puede convertirse en un motivo legal de despido .

De acuerdo con el Artículo 60, numeral 6 del Código Sustantivo del Trabajo , los trabajadores tienen prohibido: “hacer colectas, rifas y suscripciones o cualquier clase de propaganda en los lugares de trabajo”.

Esta prohibición, que muchas veces pasa desapercibida, busca preservar la disciplina y la neutralidad en los ent

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