Los aportes al Sistema General de Seguridad Social Integral en Colombia son muy importantes porque brindan protección en salud y financiera a los trabajadores y sus familias. No solo ofrecen acceso a los servicios médicos , también al sistema pensional por vejez o invalidez, y otorgan cobertura por accidentes laborales , así como por maternidad o fallecimiento .

Todo trabajador dependiente , vinculado mediante un contrato laboral a un empleador, aporta el 12,5% del IBC (Ingreso Base de Cotización) , con 8,5% a cargo del empleador y 4% a cargo del trabajador para salud , y el 16% del IBC, con 12% a cargo del empleador y 4% a cargo del trabajador, para pensión .

Por su parte, los trabajadores independientes cotizan generalmente el 40% de sus ingresos para su c

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