Ciudad Juárez.- Mediante el modelo de empleabilidad Desafío, en un período de 10 años han egresado 28 generaciones, alrededor de siete mil personas; de esa cantidad, un 90 por ciento se insertó en el mercado laboral, informó Mariel Martínez Lozano, directora de Participación Ciudadana, y Grupo Participa Juárez.

Con este modelo se capacita a personas que no estudian ni trabajan, entre los 18 y 35 años, en instituciones educativas y técnicas de la ciudad, entre estas el Centro de Entrenamiento de Alta Tecnología (Cenaltec), en donde el proceso tiene una duración de 18 meses, explicó.

“También el modelo busca darles las herramientas, las capacidades y las alianzas necesarias para el emprendimiento”, comentó.

Destacó que tienen ocho puntos del modelo en toda la ciudad, pero, principalmente

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