Ciudad de México.- La inteligencia artificial (IA) se ha convertido en una aliada clave en el mundo laboral, según un estudio del portal CompuTrabajo, el cual afirma que 8 de cada 10 empresas aplican esta tecnología para selección de personal.

“ Estas herramientas ayudan a filtrar candidatos, redactar vacantes, generar preguntas para entrevistas e incluso realizar video entrevistas o interactuar mediante chatbots, la IA selecciona y ordena candidatos según criterios predefinidos, agilizando el proceso y evitando que los reclutadores revisen manualmente cientos de perfiles”, se lee en el estudio.

Sin embargo, la supervisión humana sigue siendo indispensable. Esto, según el estudio, responde a la preocupación por posibles sesgos o errores de los algoritmos , y refleja que la decis

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