La gestión de Javier Milei está decidida a avanzar en una profunda reforma laboral , que implica cambios significativos en materia de salarios, indemnizaciones,vacaciones, y en la jornada laboral. También contempla modificaciones centrales en los convenios colectivos, las paritarias y el derecho a huelga, según aparece en el borrador de la iniciativa que el Gobierno puso en debate en el marco del Consejo de Mayo y al que accedió Clarín .

Las diez claves de la iniciativa de la administración libertaria son las siguientes:

Tope a las indemnizaciones y pago en cuotas

Se fija que ante un despido sin causa el empleador abone hasta un máximo de 10 salarios al trabajador cesanteado, sin considerar la antigüedad en el puesto de trabajo. En la actualidad el artículo 245 de la Ley de Contra

See Full Page