A pocas semanas de que inicie diciembre, miles de trabajadores revisan su situación laboral para confirmar si recibirán la prima de servicios, una prestación habitual en el país que se paga en dos momentos del año.

La información difundida por Semana recordó que este beneficio equivale a un mes de salario por cada año trabajado, distribuido en dos cuotas: la primera en junio y la segunda en los primeros veinte días de diciembre.

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Esta asignación representa un soporte económico clave para gran parte de la población laboralmente vinculada mediante contrato formal.

Sin embargo, no todas las personas activas en el mercado laboral colombiano reciben esta prestación, y el principal motivo está relacionado con la

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