Por Alberto Farías Gramegna*

En el reciente libro “Ser en el hacer” (R&S Ediciones, Mula, España, 2023) me he ocupado especialmente en analizar la relación estrecha entre el rol laboral y la identidad personal.

En gran medida lo que siento que soy se relaciona con el hacer de mi tarea laboral, es decir que mi hacer determina gran parte de mi ser. Cuando queremos saber a qué se dedica alguien en el mundo del trabajo es frecuente que al preguntarle responda: “soy” … arquitecto, comerciante, carpintero, empresario, profesor, etc.

Lo que llamamos la “identidad laboral” o también “identidad de rol” es un aspecto determinante a la hora de evaluar el equilibrio emocional y la capacidad de adaptación saludable a la organización del trabajo.

La temática de la competencia profesional (lo que sé

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