La población que abarca las generaciones millennial y centennial , cuyas edades van de 15 a 44 años, hoy forman parte de la principal fuerza laboral en México y el mundo.

Sin embargo, los esquemas laborales y de seguridad social no fueron pensados para ellos, puesto que están diseñados para una época que ya no es vigente.

La Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo ( ENOE ) del Inegi encontró que 36.1 millones de personas con edad de 15 a 44 años estaban ocupadas entre abril y junio pasado, lo que significó casi 60% de toda la fuerza laboral del país.

Sin embargo, la mayoría se encontraban en la informalidad , es decir, carecen de seguridad social o protección legal e institucional correspondiente al tiempo laborado.

Sin duda, muchos de estos jóvenes y adultos

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