Chachapoyas . — La normalidad que debería rodear un concurso público para contratar personal de salud se vio fracturada por errores y decisiones fuera de ley, según reveló el Informe de Visita de Control N.º 021-2025-OCI/4783-SVC, emitido por la Contraloría interna de la DIRESA Amazonas.

La comisión detectó tres situaciones adversas : bases aprobadas e incongruencias en las etapas del proceso que derivaron en la declaración de plazas “desiertas” y en la adjudicación adelantada de al menos una plaza; la recepción y evaluación de un puesto (código 001749) que no figuraba en las bases originales; y la asignación de cargos a personas que no cumplían los perfiles establecidos.

El caso más preocupante tiene nombre y código: la plaza de piloto de ambulancia (cod. 2678) fue declarada desi

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