La Comunidad de Madrid será la primera región en aplicar de manera efectiva lo previsto en la Ley de Función Pública aprobada por el Gobierno a finales de 2023 con el objetivo de "promover la excelencia en la atención al ciudadano",. Según el comunicado hecho público por el ejecutivo madrileño, a partir de 2026, unos 40.000 empleados públicos dependientes de la Comunidad de Madrid serán evaluados cada año con un sistema diseñado para medir su rendimiento y vincular su progreso profesional a los méritos acumulados.

El consejero de Presidencia, Justicia y Administración Local, Miguel Ángel García Martín, explicó en rueda prensa que este procedimiento busca "incentivar el talento y el esfuerzo de los trabajadores públicos", según recogía La Razón .

El plan se aplicará con carácter

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